Иммиграция в Германию в 2024-м становится проще. В ноябре 2023-го немецкое правительство приняло поправки к миграционному законодательству. Согласно нововведениям, существенно расширился круг лиц, которым доступна рабочая виза в Германию, так называемая голубая карта (Blue Card), а также снижена минимальная заработная плата, которую должны получать иностранные квалифицированные сотрудники в Германии. Расскажем, что изменилось в законодательстве в 2024-м году.
Ситуация на рынке труда в Германии
В Германии сохраняется высокий дефицит на рынке труда, который не может удовлетворить внутреннее предложение. Поэтому в стране востребованы не только квалифицированные сотрудники, но и специалисты относительно «простых» профессий — водители, курьеры, работники сферы обслуживания, занятые в сельском хозяйстве и строительстве разнорабочие и не только.
В ответ на все увеличивающийся спрос на кадры правительство Олафа Шольца разработало закон, а Бундестаг его принял. Цель изменений – упрощать трудовую миграцию в Германию из третьих стран, то есть не из стран Европейского Союза. Если вам казалось, что вы вряд ли сможете получить рабочую визу в Германии, дочитайте нашу статью до конца – возможно, вы измените свое мнение.
Что такое голубая карта (Blue Card)
Виза в Германию Blue Card популярна у живущих в стране экспатов. Федеральное статистическое ведомство ФРГ заявляет, что за время действия программы с 2012 по 2017 год на основании получения голубой карты на немецкой земле остались почти 70 тысяч специалистов высококвалифицированного труда из не входящих в Евросоюз стран.
При этом через пять лет после получения голубой карты подавляющее большинство из упомянутых 70 тысяч человек имели ВНЖ Германии. И более 11% из них стали гражданами ФРГ. Чаще всего виза в Германию такого типа за период выдавалась гражданам Индии — более 22%. Следом за ними идут граждане Китая — почти 9%. Следующие несколько мест с долей 7,5% заняли граждане Украины, Казахстана, Узбекистана, Молдовы и других республик постсоветского пространства. При этом за десять лет действия программы Blue Card c 2012 по 2022 год ее обладателями стали около 200 тысяч соискателей.
Имея Blue Card, иностранец может открыть счет в немецком банке, получить карту, а значит сможет переводить деньги из Германии своим родным, близким, друзьям или самому себе. Profee – система переводов, которая очень популярна в Германии. Достаточно скачать приложение для iOS, Android или зайти на наш сайт Profee.com, зарегистрироваться по номеру телефона и можно сразу отправлять деньги. С Profee у вас есть возможность посылать переводы с банковской карты через Apple Pay или Google Pay или через систему Sofort. Доставка денег мгновенная, если выбрать перевод с карты на карту — например, при отправке средств в Украину, Узбекистан, Молдову или еще десятки направлений. Перевод на банковский счет, например, в Индию, будет идти дольше – но, как правило, всего на несколько минут.
Profee не взимает комиссию за первый перевод в любом направлении, а из Германии в Узбекистан или ту же Индию все переводы, а не только первый, можно отправлять без всякой комиссии. А максимально выгодный курс обмена евро в национальные валюты стран доставки денежного перевода Profee делает их еще более привлекательными.
Обязательный доход для получения голубой карты снизился
Одно из ключевых изменений в законодательстве - получение голубой карты в Германии стало проще. Снижен минимальный порог зарплаты, с которым доступна голубая карта. Теперь он составляет 43,800 евро в год до вычета налогов, что на 14,600 евро меньше, чем до вступления нового закона в силу. А для некоторых особенно ценных для немецкой экономики специалистов этот порог и ранее был не таким уж и высоким и составлял 45,552 евро. Теперь для них этот снизился и составляет 39,683 евро.
Рабочая виза в Германии с льготной суммой заработной платы распространяется на самых разных специалистов. В их число, например, входят:
- ученые;
- инженеры;
- врачи, ветеринары, медицинский персонал:
- преподаватели;
- IT-специалисты;
- менеджеры и руководители.
Также нововведение касается выпускников вузов, которые окончили учебные заведения не более трех лет назад. С новым законом они могут получить голубую карту в Германии по нижнему порогу – при условии, что их квалификация и ВУЗ признаны в стране.
Другие изменения для обладателей голубой карты
Среди других довольно радикальных поправок к законодательству в области трудовой миграции отмечается отсутствие необходимости работы по специальности, указанной в дипломе. Также можно квалифицировать диплом уже во время работы, а не заранее, как это было раньше. Заявителю на визу в Германию больше нет необходимости сдавать тест на знание немецкого языка. А работодатель больше не обязан доказывать государству, что подобный специалист отсутствует на рынке труда Германии или Европейского союза в целом.
Теперь рабочая виза в Германии дает трудовым мигрантам возможность перевозить с собой в страну не только детей. Правом воссоединения семьи теперь могу воспользоваться и пожилые родители иностранного работника. Главное, чтобы хватило его дохода для содержания родственников. Необходимый документ, по которому осуществляется процедура — свидетельство о рождении с вписанными в него родителями.
Еще одно новшество касается IT-специалистов в Германии. Теперь им нет необходимости доказывать квалификацию с помощью диплома о высшем образовании. Достаточно доказать опыт работы по IT-специальности в течение минимум трех лет.
